Quito, 27 dic (PL) En Ecuador reina la incertidumbre ante el posible anuncio, por parte del ministro de Trabajo, Raúl Ledesma, de un alza salarial para 2019, tema en el cual no hubo consenso entre trabajadores y empleadores.

Según adelantó el propio titular, durante esta jornada podría ser divulgada la resolución del gobierno nacional sobre el esperado incremento en los pagos.

Los trabajadores pidieron aumentar el 20 por ciento al actual salario básico unificado, que está fijado en 386 dólares.

Por su parte, representantes de los empleadores insistieron en que las condiciones económicas de este país sudamericano no permiten la ansiada subida en los pagos.

Al respecto, Ledesma advirtió que el incremento estaría sobre los ocho dólares, de acuerdo con un análisis ya hecho y lo que denominó como una propuesta 'equilibrada intermedia'.

El ministro recordó que en 2018 los empresarios pedían un aumento de solo tres dólares, mientras los trabajadores pedían 70 y finalmente quedó establecido un monto de 11 dólares de aumento.

La decisión se tomó entonces en función de tres variables: el crecimiento económico proyectado, la inflación y del retorno del índice de ventas.

'Este año, esperamos hacer lo mismo, tener un valor que nos permita prever el aumento del costo de la vida durante el año para que terminado diciembre no se hayan visto durante el año afectados los trabajadores', aseguró.(Fuente:PL)