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La Havane, 12 mai (RHC) Le renforcement des soins infirmiers et la garantie d'une main-d'œuvre durable dans la région des Amériques est l'un des défis que doit relever l'Organisation panaméricaine de la santé (OPS) à l'occasion de la Journée internationale des infirmières, qui est célébrée le 12 mai.
Créée en 1965, la Journée internationale des infirmières honore la naissance de Florence Nightingale (1820-1910), considérée comme la fondatrice des soins infirmiers modernes.
C'est grâce à elle que les méthodes statistiques des services de santé et de l'épidémiologie ont été établies. En outre, son modèle de soins aux patients était orienté vers la préservation de l'énergie vitale, en utilisant la nature elle-même pour parvenir à la guérison.
Dans un communiqué, l'OPS note que la région des Amériques compte environ 7,4 millions de professionnels des soins infirmiers. Cependant, des défis persistent, liés à l'inégalité dans la distribution et la disponibilité de ces professionnels et à l'hétérogénéité de la formation.
Le manque d'opportunités de développement et de postes de direction, les conditions de travail inadéquates, la faible adoption des rôles de pratique avancée et les taux de migration élevés sont également problématiques.
Ces facteurs limitent la réactivité du personnel infirmier face aux défis actuels et futurs du système de santé, contribuent à une faible rétention sur le marché du travail et réduisent l'attrait de la profession pour les nouvelles générations, soulignent-ils.
Le texte de réflexion attire l'attention sur le fait que la répartition du personnel infirmier entre les pays de la région est inégale : la densité du personnel infirmier varie entre 7 et 135 professionnels pour 10 000 habitants et 40 % des pays comptent moins de 30 professionnels infirmiers pour 10 000 habitants.
Quatre-vingt-sept pour cent des infirmiers sont des femmes, qui continuent d'être confrontées à l'inégalité entre les sexes et au manque de reconnaissance professionnelle.
Pour l'entité régionale de santé, la participation des infirmières à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques de santé favorise l'acceptabilité, la viabilité, l'efficacité et la durabilité des interventions.
Il est nécessaire de renforcer les compétences, les capacités et l'autonomie des infirmières dans des rôles de leadership afin d'améliorer leur impact sur le développement et la mise en œuvre des politiques de santé. (Prensa Latina)
