
Par. Roberto Morejón
De Jakarta à Séoul, de Philadelphie à Los Angeles, dans de nombreuses villes et localités, des millions de travailleurs ont commémoré leur journée du 1er mai, non seulement avec les revendications habituelles, mais aussi en contestant les tarifs douaniers et les déportations de Donald Trump.
Aux États-Unis en particulier, les manifestations de la Journée internationale des travailleurs étaient dirigées contre le président du pays pour ses mesures draconiennes, qui ont renvoyé des milliers d'employés chez eux.
Dans le nord du pays, des marches et des défilés ont rassemblé, outre les militants syndicaux habituels, des défenseurs des droits des immigrés et des sympathisants de la cause palestinienne.
Les étudiants américains ont également été rejoints par des étudiants alarmés par le sous-financement des écoles publiques et les exigences de la Maison Blanche en matière de programmes universitaires.
Au Japon, certains ont déclaré que les politiques de Trump planaient sur la journée comme une ombre, avec un camion sur la marche de Tokyo avec un mannequin ressemblant au président.
De l'autre côté de l'Atlantique, à Paris, les dirigeants syndicaux français ont condamné ce qu'ils ont décrit comme la grande influence militaire et commerciale de Trump sur la politique mondiale.
À la lumière des droits de douane élevés déjà appliqués ou en attente par les États-Unis, de nombreux syndicats ont appelé leurs gouvernements en Europe à réorienter le commerce, car si Washington ne veut pas de leurs produits, il convient de les proposer sur d'autres marchés.
Les anciennes revendications syndicales sont également revenues à l'ordre du jour, comme en Allemagne, où les syndicats ont mis en garde contre l'allongement du temps de travail et la montée du sentiment anti-immigrés, qui démantèlent les protections du travail.
À Manille, ils ont demandé des augmentations de salaire et une meilleure protection des emplois et des entreprises locales. Sur le Vieux Continent, des dizaines de milliers de personnes ont réclamé une réduction du temps de travail et une meilleure rémunération.
Les organisations syndicales affirment que, dans de nombreuses régions du monde, les employeurs recourent à des licenciements faciles plutôt que de traiter les problèmes, et demandent que le processus soit conforme aux chartes sociales et aux accords conclus entre les employeurs et les syndicats.
Le dernier débrayage massif des travailleurs du monde entier a mis en lumière les craintes d'instabilité économique mondiale, qui subit l'impact négatif de la guerre commerciale déclenchée par Trump.